VILAWEB Escola Catalana ÒMNIUM - LLENGUA CULTURA PAÍS

Accés de l'autor

dj, 15/03/2007 - 11:03 | Enllaç permanent

8 DE MARÇ

El dia 8 de març, es va celebrar el dia de la dona treballadora. Això ens dóna molt a pensar doncs la situació de desigualtat que persisteix actualment entre homes i dones és totalment inadmissible.

 

Inadmissibles són els enormes índexs d’atur femení, inadmissible és la discriminació salarial en els mateixos treballs, inadmissible és l’explotació que sofreixen les dones amb els contractes temporals i encara és més inadmissible si ens posem a mirar les dones immigrants, obligades a treballar en unes condicions pèssimes, cobrant un salari que no els dóna per arribar a fi de mes i a més humiliades pels individus i indivídues d’una classe social més elevada. 

 

Es insostenible que a aquestes altures, la igualtat real sigui sent una aspiració; que els òrgans de govern estiguin encara tan masculinitzats; que no hi hagi una llei judicial efectiva per condemnar la violència de gènere i que no existeixin lleis que prohibeixin rotundament el sexisme tant en l’educació com en els mitjans de comunicació, que són els pilars de la nostra societat futura.

 

Aquest estat ens vol fer creure, que amb la Llei d’Igualtat tot estarà solucionat, però no és així. La Llei d'Igualtat tan sols marca recomanacions però cap mesura directa d'aplicació en el món laboral, que segueix depenent de la voluntat de l'empresa, i ja sabem en què queda això. El sexisme no es pot aturar amb una llei. El sexisme és un valor, i els valors s’inculquen cada dia, a les aules, als mitjans de comunicació, a l’entorn familiar, etc. Per això cal que tots fem una reflexió i comencem des d’ara la lluita contra el masclisme tant en l’àmbit familiar com en un àmbit més global.

Arxiu adjuntMida
Dona.jpg18.82 KB
Marc Atienza (Escola Pia de Sabadell) | entreu per a publicar comentaris


Escoles en xarxa - Secundària

Navega per l'arxiu

« juliol 2008  
dl dt dc dj dv ds dm
  1 2 4 5 6
7 8 9 10 11 13
15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 26 27
28 29 30 31